Come promuovere una mentalità imprenditoriale nei bambini e perché farlo
Quando pensiamo a una persona con una mentalità imprenditoriale, immaginiamo un adulto che gestisce la propria attività. Ma questa qualità può anche essere positiva per svilupparsi già negli anni dell’infanzia. Questo atteggiamento può aprire molte porte ai vostri figli, non solo a livello lavorativo, ma anche nelle loro relazioni sociali e nella loro crescita personale. Pertanto, vogliamo mostrarti come promuovere una mentalità imprenditoriale nei bambini.
La verità è che molti genitori potrebbero non sentirsi in grado di trasmettere questo messaggio. Tradizionalmente, le persone sono state formate per essere buoni impiegati, per far parte di aziende e lavori stabili e subordinati. E le qualità richieste per questo obiettivo sono diametralmente opposte a quelle necessarie per un imprenditore.
Tuttavia, non è mai troppo tardi per imparare e cambiare mentalità. Soprattutto se teniamo conto che, nel mondo mutevole e incerto di oggi, i bambini hanno bisogno della loro originalità e intraprendenza per andare avanti. Se siete disposti ad accompagnare questo apprendimento nei vostri figli, vi diamo alcune chiavi per farlo.
Perché promuovere una mentalità imprenditoriale nei bambini?
Prima di addentrarci nelle linee guida da seguire, vogliamo condividere con voi alcuni dei motivi per cui vale la pena inculcare questo atteggiamento nei bambini. Ed è che possono davvero trarre grandi benefici nel presente e nel futuro dallo sviluppo di uno spirito imprenditoriale.
Imparano a creare le proprie opportunità
Fin dalla tenera età, i bambini sono abituati ad adattarsi alle possibilità che gli altri offrono loro. Gli adulti segnano una serie limitata di percorsi da seguire e i minori sono tenuti ad adeguarsi ad essi. Tuttavia, la mentalità imprenditoriale li aiuta a vedere oltre, a non limitarsi a ciò che gli altri impongono loro ea progettare la propria vita. In questo modo capiscono che ci sono più possibilità di quelle che si percepiscono ad occhio nudo.
Migliora la tua autocoscienza
L’atteggiamento imprenditoriale implica porre se stessi come base per le decisioni che vengono prese. Così i bambini riescono a sapere cosa gli piace, cosa gli interessa e di cosa hanno bisogno. In questo modo, sanno quali ambienti e attività sono più favorevoli a loro e possono concentrarsi su di essi. Ad esempio, possono capire quale stile di studio si adatta meglio alla loro personalità o quali attività extrascolastiche soddisfano i loro desideri e aspettative.
Questa capacità di comprendere se stessi e valutare le proprie esigenze e preferenze li aiuterà a sentirsi più soddisfatti e ad avere più successo che se seguissero semplicemente gli standard stabiliti dall’esterno.
Sviluppa leadership e perseveranza
Impegnarsi implica saper organizzare tempo e risorse per raggiungere un obiettivo. Ciò richiede pianificazione, analisi e una buona capacità di monitorare le proprie azioni per sapere se si è sulla strada giusta. Inoltre, aumenta la perseveranza, la resistenza e la tolleranza alla frustrazione. Tutte queste qualità sono davvero utili per i più piccoli in vari ambiti della loro vita.
vivere con uno scopo
Il modo più diretto per raggiungere il successo e la felicità è vivere con uno scopo. Per i bambini, sapere in cosa sono bravi e poterci lavorare è un grande dono. Pertanto, la mentalità imprenditoriale li aiuta a sapere che la loro voce e opinione sono preziose, che hanno qualcosa da contribuire al mondo e che possono divertirsi mentre sviluppano quel dono o interesse.
Forgiano la propria visione del successo
Questo atteggiamento aiuta i bambini a capire che i loro voti non definiscono il loro valore, e nemmeno il grado in cui si adattano alla maggioranza. Pertanto, capiscono che ogni persona può avere la propria visione del successo e si sforzano di realizzare la propria.
Scopri come promuovere una mentalità imprenditoriale nei bambini
Come puoi vedere, i vantaggi sono numerosi. Quindi, se vuoi aiutare tuo figlio a creare questa mentalità, ecco alcuni suggerimenti che puoi mettere in pratica:
- Permettigli di essere quello che è e accettalo incondizionatamente. Non cercare che si adatti o si adatti a ciò che è considerato normale e, al contrario, aiutalo a identificare le sue qualità e virtù.
- Dai spazio alla loro voce e alla loro opinione. Invece di attuare uno stile genitoriale autoritario, opta per il dialogo e uno stile democratico. Lascia che tuo figlio si esprima, contribuisca, scelga e decida. Incoraggiatelo ad avere i propri criteri e non solo ad essere obbediente.
- Aiutalo a costruire la fiducia in se stesso. L’iperprotezione è il peggior nemico dell’atteggiamento imprenditoriale, poiché fa credere ai bambini di non essere in grado di badare a se stessi. Pertanto, assegna responsabilità a tuo figlio e offrigli compiti in cui può ottenere risultati se investe sforzi. Ciò aumenterà la tua autostima e la tua determinazione.
- Promuove una mentalità di crescita, che si basa sul fatto che le qualità e le abilità non sono fisse e possono migliorare se ci mettiamo d’accordo. Metti l’accento sullo sforzo e non tanto sul risultato. Questo è stato visto per incoraggiare i bambini ad affrontare le sfide con maggiore coraggio.
- Insegna sull’intelligenza finanziaria. Mostragli come gestire il denaro, come risparmiare, investire e condividere. Offrire una paga settimanale può essere una buona alternativa.
- Coinvolgilo in progetti che lo interessano. ti consentirà di esercitare le tue capacità organizzative, leadership e resilienza. Questa attività può variare dal creare insieme l’arredamento della tua camera da letto alla creazione di una piccola impresa da offrire a familiari e amici.
- Assicurati di esporlo a referenze di qualità. Cioè a persone che amano la loro professione e che hanno raggiunto il successo grazie al loro atteggiamento e mentalità. Possono essere persone del tuo ambiente immediato, celebrità o grandi personalità della storia.
La mentalità imprenditoriale va oltre la scuola
Sebbene sempre più scuole si rivolgano a metodologie alternative e a misura di bambino, la maggior parte utilizza ancora metodi obsoleti. Questi sono quelli che cercano di omogeneizzare tutti i bambini sotto un ruolo passivo. Per questo motivo è importante che le famiglie si attivino per sviluppare la mentalità imprenditoriale nei bambini.
Oltre ad applicare le linee guida di cui sopra, ci sono laboratori, programmi e formazione appositamente progettati per bambini e giovani che cercano di promuovere questa iniziativa. E questa può essere un’ottima opzione complementare.
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